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国务院近日印发了《关于促进旅游业改革快速发展的若干意见》,部署进一步促进旅游业改革快速发展,提出年内国内旅游总支出达到5000万亿元。

规范景区运费,抓紧建立订票制度

《意见》确定了今后一个时期旅游改革快速发展的要点任务。 推进区域旅游一体化,充实交通服务,保障旅游安全,规范旅游地票价。 切实建立景区订票制度,统一国际国内旅游服务标准。 取消边境旅游项目的审查,将旅行社的资格审查和业务许可委托给省级旅游部门。

“带薪休假明年6月底前出细则”

鼓励员工灵活安排带薪假期

《意见》确定,将带薪年休假制度的实施情况纳入各地政府议事日程,作为劳动监察和职工权益保障的重要复印件,促使机关、企事业单位加快实施职工带薪年休假制度。 鼓励员工根据个人需求和实际工作阶段灵活安排带薪假期。

“带薪休假明年6月底前出细则”

在教育时间总量不变的情况下,高等学校可以结合实际调整寒暑假时间,中小学可以按照有关规定安排春假,为职工落实带薪假期创造条件。

各级政府要重视加强旅游基础设施建设,抓紧研究支持新形势下旅游普及宣传、规划编制、人才培养、公共服务体系制度建设等的财政金融政策。 全面改革旅游用地管理制度,结合土地差异化管理和旅游供应招商结构调整,进一步细化利用荒地、垃圾场等旅游项目开发的扶持措施。

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将带薪休假列入各地的政府议事日程

《意见》确定将带薪年休假制度落实情况纳入各地政府议事日程,由人力资源和社会保障部、全国总工会等部门负责,并提出在年6月底前采取具体措施,但未提及切实落实职工带薪年休假制度的具体时间。

过去,劳动法对带薪休假做了粗略的规定,但没有规定带薪休假的休假时间和具体的操作方法。 2007年12月7日,国务院第198次常务会议通过《职工带薪休假条例》,自2008年1月1日起施行。 这样,员工的带薪休假在制度上得到了保障。

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同年9月,人力资源和社会保障部颁布了《公司职工带薪休假实施办法》。 但是,年休假制度在一点的公司一直存在难以实施的情况,一点的员工不能利用带薪休假的时间表属于自己的假期。

今年1月,人社部信息发言人李忠确定,将推进员工带薪休假制度的落实。 此外,在一点点的地方也用各种各样的方法推进着这个制度的实行。 5月底,媒体报道上海正在研究制定《上海国民休闲旅游快速发展纲要》,其中确定加快带薪休假制度的实施。 据上海市人社局介绍,工作人员可以就用人单位违反带薪休假条例规定的行为,直接向互联网、电话、信件或者市各级劳动保障监察机构的受理窗口举报、投诉。 北京新闻记者李丹丹丹

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北京学校的“假期调整”还没有进展

《意见》还提出,在教育时间总量不变的情况下,学校可以结合实际调整假期安排。 事实上,去年国务院办公厅印发的《国民旅游休闲纲要(年)》中已经有了同样的安排。

昨天,一位高中教务部门的负责人表示,目前国内的大学通常分为春季和秋季两个学期,但有些大学尝试了三学期制。 2004年,北大率先发表了被称为暑期学校的小学期。 中国人民大学从2009年开始,每年7月增设为期4周的夏季学期,举办暑期学校,要求所有本科在校生选择参加暑假。

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另外,这一要求也与此前网上流传的北京市旅游委员会“在部分区县中小学探索春假和秋假,一年将两个假期变为四个”的信息一致。 当时,北京市教委相关负责人答复说,此事尚未接到相关通知。 昨天,记者从北京市教育委员会再次获悉,目前没有更新的消息。

“带薪休假明年6月底前出细则”

据悉,从去年3月开始,北京五中学校开始试行春假制度,3月29日当天给全体学生一天“春假”。 执行时,因为正好是星期五,父母很难请假,最终只能由教师带领学生旅行。 另外,也有家长担心,如果增加假期不能照顾孩子,必须送去学校的情况下,学生的春秋假期会不会都变成空。 新京报记者许路阳黄颖

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黑导游必须狠狠地打

《意见》指出,加强旅游市场综合执法,依法打击“黑导游”、诱导游客支出强制诈骗等行为,依法打击涨价、涨价、哄抬诈骗行为,积极营造诚信的支出环境

纪念品必须规范化

《意见》规定,整顿规范旅游纪念品市场,大力发展地方特色商业街区,鼓励特色餐饮主题酒店快速发展。 鼓励建设特色商品购物区,提供金融、物流等便利服务,快速发展购物旅游。

球队门票必须打折

根据《意见》,增发旅游目的地和主要客户地之间的列车和旅游专列,完善车站、高速列车、旅游专列的旅游服务功能,鼓励旅游团队对列车票价实施优惠政策。 支持主要旅游城市和主要客户地之间航线的开通和增加,支持低价航空空和旅游支线航空空的快速发展,鼓励按规定开展国内旅游包机业务。

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