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今年26岁的陈小波很为难。 近期,他在江苏如皋市春节大型招聘会上发现,大型化工、造船等企
今年26岁的陈小波有麻烦了。 最近,他在江苏省如皋市春节大型招聘会上发现,大型化工、造船等公司招聘多,工资也不低,一家公司达到6000多家/月。 但是,他喜欢更轻松的职位,倾向于找人寿保险类的工作。 “其他公司的员工也同样面临着挑战,选择金融企业,至少不在工地工作。 ”陈波说。 他的话表明,近年来,农民工录用投诉双方不一致的结构性问题日益突出。 对此,国务院农民工办公室主任、人社部副部长杨志明表示,下一步将着力解决当前农民工就业的结构性问题,国家将开始实施农民工技能提升计划。 该计划预计,每年培训000万人,到了000年,新生代农民工将全部实现享受一次政府补贴的就业技能培训目标,基本消除新增长的劳动力无技能下岗的现象。 “总体来说,广大农民工学习技术、获得证书、找到工作、提高技能、增加收入,从总体上缓解农民工就业、公司招聘的困境。 ”他说。 外出务工就业结构性问题突出 数据显示,全年全国外出务工总量达到2.69亿人,其中外出务工1.66亿人。 但是,农民工的总量在减少。 农民工总量增长幅度为2.4%,比去年同期下降1.5个百分点。 这指控农民工很多职位招不到人,但也有人说很多农民工很难找到工作。 造成这种情况的原因是,现在农民工从事的岗位很多,农民工未必愿意做。 这使得就业的结构性问题越来越突出。 以南通通州海通船舶修造有限企业为例,今年企业用工缺口达到2000多人。 记者表示,这家看起来不错的公司去年全年招聘各种技术岗位,预计招聘1500人,但最后只招聘了1200人。 因为人手不够,年末不敢接受新的订单。 杨志明指出,当前招工难的问题之一是一般招工难,反映了农民工供给的有限性。 二是技术人员招聘难,这反映了在转型升级的过程中,高级技能人才的匮乏性。 数据显示,目前我国农民工就业集中的地方仍位于东部地区,约占农民工就业总量的60%。 但近年来东部地区增长开始放缓,甚至出现负增长。 中西部地区持续增长较快,中西部地区的外出务工收入通常比东部地区低10%左右,但由于离家近、生活价格低,中西部地区就业吸引力不断提高。 多年来持续着大规模的搬迁,春节后容量较大的城市和公司不同程度上发生了招聘困难。 “从近年来春节后农民工量大的城市和公司来看,这一时期我国农民工总量超过需求的现象依然存在,但农民工就业正从以总量压力为主的“困境”的结构性矛盾中突出转变。 ”他说。 为了启动农民工技能提高计划 ,今年的人社部将着力处理农民工就业的结构性问题。 杨志明指出,下一步将开始农民工技能培训计划。 政府提供培训机会,让农民工接受专业培训,掌握技术,提高技能,实现就业,增加收入。 预计每年培训成千上万人,到了年,新生代农民工全部接受一次政府补贴就业技能培训,使绝大多数农民工从普通工人成长为技术人员,有条件成长为中高级技能人才,基本消除新生代劳动力无技能上岗的现象。 此外,国家快速发展农民工就业容量大的第三产业、中小企业、劳动密集型产业,持续扩大农民工就业规模。 杨志明表示,培训也有助于产生新的就业机会。 比如,产生了一种有点技能、有点资金、有点营销意识、有点办工厂的能力、对农村有感情的新形式的“五有”农民工。 这些人回乡创业,被称为“城归”。 通过支持“五有”农民工(城归)返乡创业,提供农民工返乡创业一系列优惠政策,鼓励农民工在全国范围内实现充分就业。 但是,现在80后、90后的农民工,现在占农民工的70%以上,年轻有活力的新生代农民工不是想回乡就业,而是想融入城市。 这部分农民工子女的教育、住房、社会保障等系列问题需要处理。 教育部基础教育一司副司长杜科伟认为,下一届农民工子女义务教育有望纳入免费教育,但必须由全国人大决定。 此外,国家大力推进普惠性幼儿园建设,更好地便利农民工子女入园问题。
标题:“农民工就业结构性问题加剧 国家启动年成千上万人培训计划”
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